Emocjonalność procesu sukcesji

Naturalnym jest, że procesowi sukcesji towarzyszy wiele lęków, obaw i niepokojów. Dotyczy to zarówno właścicieli firm rodzinnych, którzy przygotowują się do przekazania swojego biznesu, a także młodych sukcesorów. Jak sobie z nimi poradzić?
– Mówi o tym dr Adrianna Lewandowska w Magazynie Firm Rodzinnych (nr 4/2012).

Poprzedni artykuł
Następny artykuł
Cookies

Strona korzysta z plików cookies i innych technologii automatycznego przechowywania danych do celów analitycznych, realizacji usług i bezpieczeństwa oraz reklamowych, z wykorzystaniem profilowania. Korzystając z Serwisu bez zmiany ustawień przeglądarki pliki cookies będą automatycznie zapisywane w pamięci urządzenia. Więcej informacji na temat zarządzania plikami cookies znajdziesz w Polityce prywatności Serwisu.

Akceptuję
Zaloguj się
0