02/2017
Family Business
Family Business

W tym numerze

STRATEGIA: Zatrudniasz managera? Pamiętaj o złotych regułach współpracy!

BIZNES: 5 pokoleń kryształowego imperium Swarovskich

RODZINA: Z szacunku do chleba. Rola tradycji w rozwoju Piekarni Butków

Wybierz opcję
Wydanie papierowe
109 zł
Wydanie elektroniczne
59 zł
Wydanie papierowe+elektroniczne
129 zł
od 59,00 
Czytaj darmowe artykuły

Manager zewnętrzny – wyzwanie rekrutacyjne dla właścicieli firm rodzinnych

Wyjątkowość firm rodzinnych opiera się na kulturze organizacyjnej przesiąkniętej wartościami rodziny założycielskiej. Właściciele zarządzający firmą przez lata stworzyli unikatową atmosferę, styl pracy, zarządzania i kreowania wartości firmy

Złote reguły. Manager zewnętrzny w firmie rodzinnej

Firmy rodzinne rzadko z sukcesem zmieniają system zarządzania przedsiębiorstwem przez rodzinę na system zarządzania przez managera zewnętrznego. We współpracy rodziny

Zdrowy miks – połącz wiedzę wieloletnich pracowników i nowe spojrzenie managerów z zewnątrz!

W wywiadze podczas IV Międzynarodowego Kongresu Firm Rodzinnych Robert Krzak, Członek Rad Nadzorczych firm z Grupy Piotr i Paweł, polecał firmom rodzinnym współpracę z managementem z zewnątrz: choć długoletni pracownicy cieszą się zaufaniem ze strony rodziny

Praca z managerem? Tak! Ale na określonych zasadach i wspólnych wartościach

Jako wykładowca studiów podyplomowych oraz MBA opowiadam słuchaczom o tworzeniu modeli biznesowych podczas zajęć z zarządzania strategicznego. Ponieważ na co dzień pracuję z firmami rodzinnymi i bardzo je cenię

Siggi, sam nie mógłbym zrobić tego lepiej!

Niemiecka firma Hansgrohe w ciągu swojej 116-letniej historii istnienia przeszła wiele zmian. Zaczynała jako niewielki zakład metalowy prowadzony przez Hansa Grohe w Schwarzwaldzie.

Długofalowy rozwój firm rodzinnych

Badania Egon Zehnder: Ciążenie ku rodzinie („family gravity”) oraz dobrze zorganizowany proces sukcesji czynnikami sukcesu firm rodzinnych. Potwierdza to analiza 50 czołowych firm rodzinnych na świecie

Managerowie zewnętrzni w firmie rodzinnej – pułapki i wyzwania Historia firmy GH

Polskie firmy rodzinne stoją przed wyzwaniem zmiany generacyjnej. Jednym
z kluczowych wyzwań sukcesji jest z pewnością kwestia znalezienia odpowiedniego następcy, a także dobór zespołu zarządzającego, któremu nowy prezes będzie przewodził.

Czy rodzinne przedsiębiorstwa powinny pozostawać w rękach rodziny?

Badanie z 2014 roku przeprowadzone przez Concordia University sugeruje, że w innowacyjnych branżach warto zastanowić się nad zatrudnieniem osób spoza rodziny.

 

Firmy rodzinne – co zadziała?

Jako doradca w służbie rodzinom, które zarządzają własnym biznesem, zawsze uważałem, że muszę być zamknięty w jakimś zbiorze teorii. Nadal uważam, że to jest ważne, jednak nigdy w ciągu moich 40 lat pracy nikt nie zapytał mnie:

5 pokoleń kryształowego imperium

Perfekcjonizm, doskonałość i innowacyjność: te podstawowe wartości przyjął jako swoją mantrę jubiler Daniel Swarovski, kiedy w 1895 roku wraz ze swoim szwagrem zakładał w austriackich Alpach,

Duch rodzinnej firmy

Robert Buchbauer, praprawnuk założyciela firmy, Daniela Swarovskiego, pełni funkcję dyrektora generalnego w pionie Consumer Goods Business (biżuteria, zegarki i akcesoria) firmy Swarovski i od 2002 roku zasiada w zarządzie spółki Swarovski (Swarovski Crystal Business).

Z szacunku do chleba. Rodzina Butków od lat wspólnie w biznesie

50 lat temu Stanisław Butka jako 14-latek codziennie angażował swoje siły w piekarnię swojego ojca. W duchu poważania ciężkiej pracy wychował swoje córki, a dziś szacunku do chleba uczy swoje wnuki – aby tradycja wypieków rodziny Butków nie zniknęła.

Trzy historie – trzy ścieżki rozwoju mikroprzedsiębiorstw rodzinnych

Dlaczego mimo podobnych warunków i wymagań rynku tylko niektórym firmom udaje się rozwinąć działalność, zrealizować cele rodzinne i biznesowe i wreszcie doprowadzić do sukcesji?

Colian Gdy rodzina wspiera Cię w biznesie, nie ma rzeczy niemożliwych

Na każdym etapie działalności jego firma kieruje się mottem: „Wszystko, co robimy, robimy z myślą o Tobie”. Jan Kolański, Prezes Zarządu Coliand Holding, w inspirującej rozmowie opowiada o początkach działalności, wartościach rodzinnych w biznesie. 

Mariaż dwóch=silnych rodzin przepis na długowieczność?

Trzecie pokolenie rodziny zarządza dziś Verlagsgruppe Passau – jednym z największych wydawców regionalnych w Europie. VGP wydaje 40 dzienników, 19 tygodników oraz 4 magazyny z programem telewizyjnym w kilku krajach, w tym w Polsce i w Niemczech.

POKOLENIOWA ZMIANA W POLSKICH FIRMACH RODZINNYCH

Rozwój polskich przedsiębiorstw rodzinnych rozpoczął się niemal trzy dekady temu, nie dziwi więc fakt, że coraz częściej mówi się o procesie sukcesji jako wyzwaniu

Sztuka efektywnego… kłócenia się

To, co dzieje się podczas niektórych dyskusji panelowych, których mamy okazję wysłuchać na konferencjach czy kongresach, osiąga 10 punktów na skali utrapień. Konformizm, niewymienna, wszechobecna monokultura zdań

 

Rodzina Missoni – moda we włoskim wydaniu

Włosi od lat udowadniają, że rodzina jest dla nich jedną z najważniejszych wartości. Włoskie rodziny razem spędzają czas, razem świętują, razem gotują i… wspólnie prowadzą rodzinne interesy, angażując nie tylko współmałżonków i rodziców, ale także rodzeństwo, kuzynostwo i wujostwo

Ciężar w spadku

W książce ukazującej aspekty sukcesyjne w Schubert Unternehmensgruppe, Kirsten Schubert z Niemiec spisała swoje własne doświadczenia. Mają one posłużyć jako ostrzeżenie dla innych firm rodzinnych

Cyberbezpieczeństwo dotyczy także firm rodzinnych

Jednym z podstawowych zagrożeń, dotyczących niemal wszystkich firm, są grupy przestępcze modyfikujące dane przyszłych transakcji finansowych

Ile warte jest przedsiębiorstwo i jak budować jego wartość?

Nie istnieje złoty środek na określenie wartości przedsiębiorstwa rodzinnego, choć przedsiębiorcy coraz częściej zauważają, jak potrzebna jest wiedza o wartości. Po pierwsze właściciele świadomie podchodzący do budowania siły

Dlaczego firmy rodzinne debiutują na giełdzie?

Często słyszana obiegowa opinia głosi, iż rynek kapitałowy i giełda to nie jest miejsce dla firm rodzinnych. Praktyka pokazuje jednak, że pomimo pewnych obaw, rodziny relatywnie często decydują się na wprowadzanie swoich firm na giełdę

Giełda: indeks dla firm rodzinnych

Euronext publikuje pierwszy indeks poświęcony biznesom rodzinnym. Indeks Euronext Family Business ma dać inwestorom okazję do zapoznania się z profilami biznesów rodzinnych.

Biznes z klasą, czyli savoir vivre w kontaktach biznesowych

Nad biurkiem Warrena Buffetta nie wisi dyplom ukończenia studiów ekonomicznych na Uniwersytecie Columbia Business School ani dokumenty poświadczające wysokie miejsca na corocznych listach najbogatszych obywateli

Oknoplast firmą rodzinną roku 2017!

Firma rodzinna to marka. W IBR podkreślamy nieustannie, że firmy rodzinne są wyjątkowe: nie tylko ze względu na swoją specyfikę funkcjonowania, chęć trwania i budowania długowieczności…

Spojrzenie na FAKTY – ze statystyk Instytutu

Sukcesja zewnątrzrodzinna – gdy nie mamy sukcesora, manager zewnętrzny może przejąć firmę

Formy płatności

Aktualnie oferujemy następujące formy płatności:
1. Płatność gotówką przy odbiorze
2. Płatność kartą lub przelewem elektronicznym poprzez Dotpay.
3. Płatność przelewem elektronicznym poprzez Paypal.

Faktury Vat
Do każdego zakupu otrzymasz od nas fakturę Vat. Jeżeli chcesz otrzymać fakturę VAT na firmę, musisz wpisać dane firmy oraz NIP.

Czas i koszt dostawy

Czas dostawy uzależniony jest od wybranej formy dostawy. Przybliżony czas realizacji zamówienia przy przesyłce kurierskiej wynosi 1-2 dni robocze, przy przesyłce za pośrednictwem Poczty Polskiej 2-3 dni robocze.

Aktualne zestawienie kosztów dostawy:
1. Poczta Polska – paczka zwykła: 10 zł
2. Kurier: 16 zł
3. Odbiór osobisty – bezpłatnie

Klientów decydujących się na odbiór własny, prosimy o wskazanie terminu odbioru zamawianej książki.

 

W prenumeracie taniej!
Roczna prenumerata magazynu Family Business Zarządzanie firmą rodzinną! Zamawiając prenumeratę otrzymasz 4 numery magazynu rozpoczynając od najnowszego. Wysyłka gratis!
399.00
436.00 zł
Dostawa prosto na Twoje biurko!

Pozostałe numery

Zostaw nam swój adres e-mail, a powiadomimy Cię
o dostępności produktu.

Cookies

Strona korzysta z plików cookies i innych technologii automatycznego przechowywania danych do celów analitycznych, realizacji usług i bezpieczeństwa oraz reklamowych, z wykorzystaniem profilowania. Korzystając z Serwisu bez zmiany ustawień przeglądarki pliki cookies będą automatycznie zapisywane w pamięci urządzenia. Więcej informacji na temat zarządzania plikami cookies znajdziesz w Polityce prywatności Serwisu.

Akceptuję
Zaloguj się
0